1. 負責生產安排、人員安排、工位設置等工作；
2. 主持車間日常生產工作，所屬生產線的正常運行以達到客戶所要求的目標 ；
3. 協助培訓新員工上崗，以及組內員工的技能培訓；
4. 對員工進行定期績效評估等，并且要秉著公平的態度對待；
任職要求：
1. 懂生產管理，有3年以上生產管理經驗；
2. 對生產安排、人員安排、工位設置非常熟悉；
3.有良好的溝通能力，對員工培訓有一定的經驗和方法；
4. 協調能力和管理能力強，執行力強；