高校畢業生與企業界溝通交流會
——探討如何解決“兩難”的問題
最近人民日報（2009年3月16日星期第11版，《聽招聘者說》）、中央電視臺都提到高校畢業生應聘難和企業界招聘也難的問題，安慶招聘網在舉辦幾次大型現場招聘會和在網上招聘也發現兩難的實際問題。由于，在招聘會上高校畢業生與企業招聘工作人員不便就“兩難”問題進行交流溝通。為此，我們認為很有必要創造一個機會，讓高校畢業生與企業界雙方有一個面對面交流溝通、共同探討如何解決兩難的問題。此事也關系到方方面面，所以也必須請相關的領導和部門出席指導，我們衷心希望能得到各級領導的大力支持。因為關注高校畢業生就業是我們共同的責任。
一、指導單位：安慶市委、安慶市政府、市人事局、市勞動和社會保障局、市教育局、安慶日報社、安慶電視臺
二、主辦單位：安慶市公共關系協會
三、承辦單位：安慶時代光華教育發展公司、
安慶招聘網(www.cxnpvip.com)、
安慶論壇(www.aqbbs.com)
四、協辦單位：安慶市企業（企業家）聯合會、安慶電視報
五、邀請單位：
1、企業界代表（大、中型企業領導和人力資源部每單位二
至三人）
2、高等院校代表（安慶各院校領導和學生科二至三人），并
負責組織本校的畢業生代表（包括2010年畢業生各校
10人左右）。
3、安慶籍的應屆、歷屆高校畢業生（包括家長）50人可直
接到（興利達大廈9樓C座）安慶時代光華教育發展公
司辦公室報名（四月十日前報名登記，畢業生30名，家
長20人）。
六、實施辦法：凡報名參會單位即日起開始登記，請在四月十日前先將大會發言稿發送到安慶時代光華教育發展有限公司，畢業生的提問或要發言者亦請按時把稿件送上。我們將根據報名參會的人數和發言人所須的時間，然后經研究再決定會議的場所（大小）和發言時間是用半天還是一個整天。會議免費，用餐自理或交50元/人，由會務統一代辦。我們是在四月十五日前把會議程序通知送達，可憑證參會。
安慶市公共關系協會
二OO九年三月二十八日
聯系人：張月梅 江金玲
電話：0556—8733000 8733111
手機：13505563618 15155695025
E－mail：aqzpw@163.com
地址：安慶市集賢南路1號興利達大廈9樓C座
呈送：中共安慶市委辦公室、安慶市人民政府辦公室
抄送：市人事局、市社會和勞動保障局、市教育局、市廣電文化局、
市民政局、安慶日報社、安慶電視臺
發送：安慶師范學院、安慶職業技術學院、安慶廣播電視大學、安慶醫藥高等專科學校和安慶（含縣區）各大、中型企業、公司等
附注：
聽招聘者說
《 人民日報 》（ 2009年3月16日 11 版） 本報記者 曲昌榮
3月15日，河南鄭州市舉行2009年高校畢業生大型招聘會。據鄭州市人事局提供的數據，進場招聘單位615家，提供崗位15738個，初步達成意向9408人，當場簽約528人。
一次招聘會顯然還是無法滿足將近5萬名求職學生的就業需求。面對眾多的求職者，有的招聘者卻說：“我是滿懷希望而來，帶著失望而去。公司有那么多空缺崗位，卻無法招到合適的人才。”
聽一聽招聘者說，或許對大學生有所啟迪。
王副廠長的無奈
【場景】在鄭州一家鋁加工企業的招聘臺前，主管設備的王副廠長親自出馬攬才。他的形式很新穎：當場出考題。
一位學電氣自動化的本科生自信地遞上簡歷。
“你就談一下最簡單的，從壓力的產生到終端，需要經過哪些元件？”
這名學生思索良久，最后撓了撓頭，“不好意思，兩年前學的，現在都忘了。”
另一位學生遞上簡歷：“我是學電路控制的，你看我合適嗎？”
“這樣吧，不要你畫控制電路了，你把電機起停的主電路畫一下吧。”王副廠長再出考題。
3分鐘后，一張草圖遞了上來。
王副廠長無奈地搖了搖頭，“符號錯了，把斷路器畫成隔離開關了。這是課本上最基本的知識啊。”
提供崗位10多個，遞來的材料近百份，王副廠長留下的還不到10份，而且沒有哪個同學讓他印象特別深。
【招聘者說】我不是故意難為這些學生，只是想了解他們的基本功。我們現在不缺少人，只缺少可以放心使用的人才。
有學生問，你不讓我實踐怎么知道我不行？我不怕他經驗不足，我就怕他不踏實。我的孩子也在上大學，我就很不放心。一是課程設置有問題，什么課都敢開，什么都不精通，而且與實踐嚴重脫節，還不如一些高職院校。二是學生不用功，現在很多學生的簡歷里不敢帶成績單，說是課程還沒結束。在大學里不把精力用在學習上，將來光抱怨社會，那怎么行？
人力資源主管的感慨
【場景】在江蘇連云港一家制藥公司的招聘臺前，27歲的人力資源主管小成仔細翻閱著一份份簡歷。一份簡歷上的“獎勵與表彰”項目讓他皺起了眉頭。
“‘2006監督優秀學生會干部’是什么意思？”
求職的大學生也懵了：“咦，這到底怎么回事？我也不知道怎么打上去的。”
最后大家鬧明白了：這學生把“年度”打成了“監督”。
無奈，只能把簡歷退還，“我們無法接受這么不認真的員工。”
【招聘者說】細節決定成敗，一個不起眼的舉動往往就能看出你是否認真做事，踏實做人。
我總結，大學生不僅要看專業成績如何，還要看是否有愛心，是否注意團結同學，是否注意言談舉止。你如果考試抄襲，就說明你將來工作中敢弄虛作假。說到底，大學生還要學做人。我覺得大學教育應該補上這一課，不要一上來就問工資有多少，會不會被派到外地。關鍵要看你能為公司做什么。我覺得，哪家單位都缺人才，就看你是否努力了。
公安備案號：34080202000488