5月中旬，蘇州市政府高層次人才職位在全國公開招聘，同時市政府向18家獵頭公司頒發了人才合作聘書，著力啟動“姑蘇創新領軍人才和重點創業團隊人才”計劃，加大引進創新創業領軍人才的力度。
蘇州市委副書記、市人才工作領導小組組長杜國玲表示，實施姑蘇人才計劃和加強重點創新創業團隊建設是蘇州推動經濟增長方式轉變、建設創新型城市的舉措，是蘇州實施人才先導戰略、以人才引領經濟社會發展的一著。
去年9月，蘇州市提出了“加強創新創業人才隊伍建設，打造人才創新創業首選城市之一”的目標，在全國率先出臺了《關于加強創新創業人才隊伍建設的意見》，全面啟動實施了“千名高層次創新創業人才引進工程”，提出5年引進千名高層次創新創業人才，對引進的緊缺高層次人才給予5 100萬元的資助，并為其創新創業活動提供全方位的支持與服務。今年3月蘇州又啟動了“姑蘇創新創業領軍人才計劃”，今后每年擇優扶持10名左右的領軍型科技人才到蘇州創新創業。將重點支持集成電路與軟件、現代通訊、光電子、納米技術、生物醫藥、新材料、裝備制造、節能環保、汽車零部件、精細化工、特色農業、現代服務業等領虻拇蔥麓匆盜煬?人才。凡落戶蘇州的創新創業領軍人才都將享受到四個方面的政策扶持：給??0～100萬元的安家補貼，并協助家屬就業和子女入學；享受創業載體提供的不少于100平方米的工作場所，并免除3年的租金；享受創新載體給予的教授或研究員職位和相應的研究生招生指標，以及不少于50萬元的科研啟動經費和相應的實驗場所、設備；按《蘇州市科技計劃與項目管理辦法》，給予不少于200萬元的科技專項經費資助；根據項目情況，優先推薦創業風險投資基金，蘇州市科技創業投資有限公司同時給予不少于風險投資基金首次投資總額10%的配套投資。
在積極發揮政府主導作用和企業主體作用的同時，蘇州還注重發揮社會中介力量在領軍人才和高層次人才引進中的作用，加強與國內外知名獵頭公司的聯系與合作，積極構建社會化、專業化的引才網絡。為此，專門出臺了《關于鼓勵人才中介機構大力引進高層次創新創業人才的意見》。對于參與引進高層次創新創業人才的中介機構，政府將給予重獎：引進“姑蘇人才計劃”重點科技項目領軍人才，給予10萬元/人的經費補貼；引進市政府重點建設項目所需的關鍵性人才和蘇州重點創新創業團隊中的高層次人才，給予1－5萬元/人的經費補貼。同時，每年對合作單位進行績效考評，對引進的符合當年度蘇州市緊缺高層次人才引進資助目錄規定條件的人員，按2000元/人的標準，對引進此類人才的中介機構進行獎勵。蘇州市人才工作領導小組還向18家高級獵頭公司頒發了人才合作聘書。據了解，政府和社會中介機構合作聯動，獵取高層次人才，這在全國還是首創。
來源：江蘇經濟報
公安備案號：34080202000488