職場之上 你是我的“姐妹”

　　編語：職場之上，人與人之間競爭不斷，女人與女人之間更是激烈！從工作能力到外表的攀比，無處不在。其實，何不讓我們做回“姐妹”，共同打造未來？！

　　正所謂“沒有永遠(yuǎn)的敵人，卻有不變的朋友”，在競爭激烈的社會，誰都不愿意輕易樹敵。“多個敵人多堵墻，多個朋友多條路”的道理人人都懂，而你只要稍微多花點心思，就可以化干戈為玉帛。

　　1、明確共同目標(biāo)

　　伙伴是因為共同的目標(biāo)才走到一起，但在處理問題時，經(jīng)常會因拖得過久而產(chǎn)生厭倦、疲沓甚至猜疑的念頭，懷疑是不是對方從中作梗才影響了進(jìn)度，這時，你就要不斷強(qiáng)調(diào)彼此的共同目標(biāo)，讓對方堅定合作的信心。

　　2、確定由誰作主

　　一單CASE必須有一個最終決定權(quán)的人，而受到情緒影響、周遭環(huán)境等因素的影響，爭奪“主事”地位的結(jié)果，必然導(dǎo)致伙伴關(guān)系的決裂。所以，與其誰說了都不算，不如通過專業(yè)分工來確定誰做定論。這樣，誰也不是永久的主管人，不同的問題總有一個關(guān)鍵點，或者是客戶關(guān)系、或者是方案策劃，此時，以實力論英雄是最好的解決辦法。

　　3、學(xué)會保護(hù)伙伴

　　公開伙伴有利有弊，一方面它可以增強(qiáng)氣勢，但同時樹大招風(fēng)，也可能引來諸多不必要的麻煩。所以，聰明的人要學(xué)會隱藏合作伙伴。

　　4、投資感情，體諒伙伴

　　以上都是從理性的角度出發(fā)，但人畢竟是感情動物，在交往中講義氣、懂得在為難之時挽救伙伴，這些感情投資會使雙方的關(guān)系更加穩(wěn)固和長久。

　　在這樣競爭如此激烈的社會，職場如戰(zhàn)場的話一點不假，但并非一定要刀劍相對，拼個你死我活，古人都講究不費(fèi)一兵一卒而退兵三里，現(xiàn)今的都市麗人也應(yīng)該學(xué)會以柔克剛，面對挑釁，你可以巧妙地退避三舍，再以退為進(jìn)；當(dāng)然，如果你能從敵手身上發(fā)現(xiàn)一些共同目標(biāo)，將其培養(yǎng)成“功利伙伴”，甚至化敵為友，那自然是再好不過了。

來源：四川新聞網(wǎng)