“三少”
1、招聘單位少：
北京的招聘市場(chǎng)有其明顯的季節(jié)性。淡旺季分明。經(jīng)歷了二、三月的招聘旺季后，絕大多數(shù)用人單位已經(jīng)找到了自己合適的人選。因而二、三月至四月初人們常見到的一場(chǎng)接一場(chǎng)的大型招聘會(huì)，在五月份基本從我們的視線中消失了。
2、職位少：
用人單位少了，可供求職者選擇的職位自然也減少。
3、跳槽的職場(chǎng)人少。
想跳槽的職場(chǎng)人大多已在招聘旺季時(shí)找到了自己理想的職位，如果不是萬(wàn)不得已，職場(chǎng)中人不會(huì)在招聘淡季輕易跳槽，把自己丟到求職者的隊(duì)伍中去。
大戰(zhàn)前的平靜給了所有準(zhǔn)備參加下一輪戰(zhàn)斗的人們一個(gè)極好的機(jī)會(huì)：認(rèn)真客觀地審視自己；備足糧草；準(zhǔn)備再戰(zhàn)。
經(jīng)過求職場(chǎng)上血雨腥風(fēng)的洗禮，越來越多的人明白了一個(gè)道理：盲目地、毫無(wú)準(zhǔn)備地或準(zhǔn)備不充分地參加戰(zhàn)斗，其結(jié)果只能是失敗！于是在這個(gè)平靜的五月，出現(xiàn)了“三多”。
1、請(qǐng)專業(yè)人士為自己做職業(yè)規(guī)劃的多：
職業(yè)是人生最重大的事之一，必須好好規(guī)劃。正確地評(píng)價(jià)自己，在職場(chǎng)上找到正確的自我定位，找到“想干的”和“能干的”結(jié)合點(diǎn)是求職或跳槽成功的最關(guān)鍵一步。
在與專家認(rèn)真溝通后，專家將綜合你的家庭背景、教育背景、從業(yè)經(jīng)歷、性格特征、興趣愛好、價(jià)值觀、能力及對(duì)職業(yè)的取向要求等多方面因素，為你做出職業(yè)測(cè)評(píng)，告訴你所具有的潛質(zhì)及適合你的職業(yè)方向，幫助你做出職業(yè)規(guī)劃，確定求職范圍。
方向明，定位準(zhǔn)，不再誤打誤撞，浪費(fèi)時(shí)間，浪費(fèi)精力和財(cái)力，你可以從容準(zhǔn)備了。
2、抓緊時(shí)間充電的多：
“活到老，學(xué)到老”對(duì)誰(shuí)都是真理，對(duì)在職場(chǎng)中打拚的人來說更是不容忽視！
準(zhǔn)備進(jìn)場(chǎng)的人和準(zhǔn)備跳槽的人：要根據(jù)自己的職場(chǎng)定位，利用一切可能的渠道，盡可能深入細(xì)致全面地去了解你將進(jìn)入的這個(gè)行業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來的發(fā)展方向，它對(duì)從業(yè)者的技能、知識(shí)儲(chǔ)備、工作經(jīng)驗(yàn)及經(jīng)歷的要求。具體到你想申請(qǐng)的這個(gè)職位，更是要做足準(zhǔn)備，根據(jù)職位要求，認(rèn)真找出自己的不足，抓緊時(shí)間，加以充實(shí)和彌補(bǔ)，盡可能將自己與職位要求的差距縮到最小。知己知彼，才能打勝。
求職或跳槽成功，但立足未穩(wěn)的人：新的工作，新的環(huán)境，新的要求，新的上級(jí)和同事，一切都是新的。想保住來之不易的職位，那就得爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉一切需要熟悉的情況，以最快的速度溶入到工作和團(tuán)隊(duì)中，開個(gè)好頭。萬(wàn)事開頭難啊，只要你的知識(shí)架構(gòu)合理，知識(shí)面廣又有厚度，再加上你的人格魅力，開個(gè)好頭就不難。根據(jù)新工作的特點(diǎn)，補(bǔ)充自己欠缺的知識(shí)，便是當(dāng)務(wù)之急。
已在職場(chǎng)中站住腳的人：天天充電必不可少。現(xiàn)在是知識(shí)爆炸的時(shí)代，知識(shí)更新的速度令人咋舌。在前有堵截，后有追兵的職場(chǎng)中，一天不學(xué)，就可能因落伍而丟掉工作。“居安思危”，跟上知識(shí)更新的速度，不斷擴(kuò)展自己的知識(shí)層面，使自己的根扎得更深更牢，腳站得更穩(wěn)。更高更強(qiáng)，才能不敗。
3、穩(wěn)坐職位等待機(jī)會(huì)的多：這是個(gè)特殊的群體，一群“吃著碗里的，看著鍋里的”職
場(chǎng)老兵。他們?cè)诼殘?chǎng)已拚殺多年，在各自的領(lǐng)域里小有建樹，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，有一定的人脈關(guān)系，薪情也令人羨慕。在完成了一定的積累后，他們并不滿足現(xiàn)狀，有更上一層樓的欲望。只是他們不會(huì)盲動(dòng)，不會(huì)沖動(dòng)，在沒看好、看準(zhǔn)的情況下，他們不會(huì)離開現(xiàn)在的職位而走進(jìn)求職的行列。他們有足夠的時(shí)間對(duì)感興趣的資料進(jìn)行定量定性分析，理性地分析自己的優(yōu)劣勢(shì)，以便做出能否成功跳槽的判斷。他們以靜制動(dòng)，追求“不動(dòng)則已，動(dòng)則必成”的境界。
“三少”與“三多”，使五月的職場(chǎng)波瀾不驚，風(fēng)平浪靜。其實(shí)這是表象，平靜下面暗流涌動(dòng)。用人者和求職者都沒閑著，全在各自做著緊張的準(zhǔn)備，迎接新一輪大戰(zhàn)的來臨。
北京宏威管理咨詢有限公司總經(jīng)理兼首席職業(yè)顧問郭策先生友情提示：
五月，春光明媚，鳥語(yǔ)花香，令人心曠神怡。五月的職場(chǎng)風(fēng)平浪靜，硝煙不再。長(zhǎng)假讓人疲憊的身心得以休整。放松娛樂之余，不要忘了問問自己，面對(duì)即將到來的大戰(zhàn)，是否已做到“糧草先行“，還有哪些功課沒有做好做細(xì)，還有哪些細(xì)節(jié)沒有考慮周全。要想贏，就磨好刀，擦好槍，裝上充足的彈藥。戰(zhàn)場(chǎng)上的勝者，從來都是那些準(zhǔn)備充分的人！
公安備案號(hào)：34080202000488