檔案雖小，作用很大，
一旦與它“失聯”
會帶來不少麻煩哦！
那么，
檔案到底多重要，
這些你不知道的檔案秘密，
小編告訴你
? 檔案丟失，怎么辦？
? 單位還存在的情況下，去單位找。一般來說，職工檔案是不會隨意丟失或者消失的。
而且本人的職工檔案對其他人也沒有多少作用，基本會放在單位的角落或者被遺忘的地方，建議多找一下，很多人就是仔細找找就找到的，這真的是經驗。
? 如果原來的工作單位已經不存在，一般的國有集體企業都是有相應的主管部門履行相應的職責。
所以要順藤摸瓜，按照主管部門查找檔案材料。
? 單位確認檔案已經損毀，通過法律維權。
我們需要根據社保部門的要求補辦的材料，一般來說就是單位招用職工的就業備案登記表、花名冊，一些檔案材料。實在找不到可以到當地的就業部門業務檔案存檔的地方查詢。
? 如果實在找不到相應的資料，那么可以通過法院維權方式，按照丟失檔案所降低的養老金，向用人單位索要賠償。
? 沒有檔案能不能退休？
首先大家要放心，無論是否有檔案，養老保險只要繳費滿15年，達到了法定退休年齡，就肯定可以辦理退休，按月領取養老金的。這一點至少可以在你的戶籍地確保兌現。
但如果你是在異地參保，異地退休的話，還需要滿足另外一個條件，就是在異地（退休待遇領取地）初次參保時，男同志不滿50歲，女同志不滿40歲，養老保險賬戶是一般賬戶，而不是臨時賬戶才行。
有一位即將退休的叔叔留言，他是1994年參加工作，開始在大連交社保，這期間工作過兩家公司，2004離開第二家公司后，把檔案弄丟了。
來到北京工作后一直在北京繳納社保，直到現在，如果回大連的話，是不是就不能領取養老金了？
那個時間參加工作的勞動者，很多人都存在視同繳費年限，但是如果檔案一旦丟失，就無法確定個人的具體參加工作時間，以及是否有視同繳費年限等等問題。
那么沒有檔案，能不能退休呢？應該怎么辦呢？
? 檔案對于我們辦理退休很重要嗎？
可以說至關重要，這里最重要的就是檔案能判斷退休人員的身份，如果是女干部或者技術身份和工人退休年齡是不一樣的，也就是說檔案可以影響退休年齡。
除此之外，如果是從事特殊崗位人員，如果檔案丟失了，不能享受提前5年退休，不能補辦。
同時影響自己工齡的確認從而影響自己的養老金多少，所以說檔案是辦理退休的必備條件。
? 沒有檔案怎樣辦理退休？
退休時有沒有檔案，辦理退休流程都是一樣的，該怎么辦就怎么辦。只不過退休時沒有檔案，就意味著兩層意思。
第一層意思
只能計算實際繳費年限，但仍然可以辦理退休。
對中人來說，沒有辦法認定你養老保險繳費制度建立前的視同繳費年限。
退休時的工齡=養老保險繳費年限=視同繳費年限+實際繳費年限。
如果你是中人，是特殊工種，想退休，社保和檔案一個都不能少，還是要想辦法補辦檔案材料，否則吃大虧。
如果你不是中人，也不是特殊工種，退休時沒有檔案，對繳費年限沒有實質影響，至于退休身份認定，看最后一個單位提交的退休申請材料或社保最終繳費記錄。
第二層意思
檔案還是確認你退休時社會身份的重要佐證材料。
對特殊工種無論男女的認定意義重大。因為特殊工種符合規定的可以提前五年退休。
對普通工種男同志來說意義不大。因為無論是工人還是干部，男同志都是60歲退休。
對普通工種女同志來說有一定的意義，因為女工人的法定退休年齡是50歲，女干部的法定退休年齡是55歲。
因此職工檔案是關系到我們職工切身利益的事情，自己也一定要上心。
盡管不能查閱職工檔案，我們也至少了解清楚它放在什么地方，千萬不要一離職，十幾年不管不問，回過頭來找那就太麻煩了。對老同志來說提前一兩年查找好自己的老檔案是非常有必要的。
公安備案號：34080202000488